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NYSCB salue les gagnants NDEAM 2008
Octobre 2008 a été le Mois national de sensibilisation des employeurs handicapés (NDEAM). C’est la 61e année que notre pays célèbre les possibilités d’emploi pour les personnes handicapées.
Vous trouverez ci-dessous quelques-uns des lauréats régionaux et étatiques du prix NDEAM, y compris des entreprises reconnues pour leurs pratiques proactives et positives dans l’embauche et le soutien de travailleurs handicapés, et des entrepreneurs handicapés qui ont développé leurs propres entreprises prospères, offrant souvent des possibilités d’emploi à d’autres personnes handicapées.
Le Long Island Working Partnership et les réseaux de placement de Nassau Suffolk
Dans la catégorie entrepreneur, le propriétaire de la Golden Apples Candy Company, Joseph Piccione, a été reconnu pour son dévouement et sa persévérance. Il voyait sa perte de vision comme un défi et une opportunité. Joseph a montré à d’autres personnes ayant une perte de vision qu’elles peuvent utiliser leur expérience de travail antérieure pour commencer une nouvelle carrière.
NDEAM de New York
Les prix NDEAM de la ville de New York ont honoré William Robinson pour le prix Entrepreneur. William est travailleur autonome, produisant et concevant de la musique à partir de son propre studio. Il a été référé aux Helen Keller Services for the Blind pour explorer les moyens de développer son entreprise musicale.
Prix du comté de Westchester
Ces entreprises ont été honorées pour avoir embauché des personnes légalement aveugles: Boys & Girls Club of America; Goodwill Industries; TJ Maxx, Mont Vernon; Stop & Shop, White Plains; Yonkers Waterfront/Bid; Eurest Dining Services Compass Group; et Réparation d’appareils capables et prêts.
Réseau d’alliance pour l’emploi du comté d’Orange et sullivan
Independent Living Inc. a reçu un prix pour « contribution importante à l’amélioration des possibilités d’emploi pour les personnes handicapées » et pour « offrir des expériences de travail significatives et précieuses aux personnes ayant une déficience visuelle ». Ils ont également mis à disposition une technologie adaptative en leur centre. Le prix a été nominé par NYSCB et l’Association for the Visual Impaired.
Parmi les autres gagnants dans la région, mentionnons :
Le commissaire des services sociaux du comté d’Orange, Dave Jolly, nommé par la conseillère du NYSCB, Julie Cardone. Il a embauché un stagiaire et en a depuis embauché un deuxième. Dave a donné à NYSCB et à son personnel les moyens de travailler ensemble pour améliorer les connaissances et la sensibilisation des personnes ayant une déficience visuelle et de leurs besoins lorsqu’elles viennent au DSS. « C’est un très bon partenaire pour nous », a déclaré Julie Cardone. Rich Magoch a accepté le prix pour Dave Jolly.
Le Western New York Employment Consortium
Le Western New York Employment Consortium a décerné un prix de reconnaissance des employeurs à Eileen Kudrick, gestionnaire du BEP, pour son snack ECMC. Elle a fait preuve de réalisations exceptionnelles dans son rôle d’employeur. Eileen emploie plusieurs personnes ayant une déficience visuelle ainsi que des personnes ayant un handicap physique.
Prix annuels de reconnaissance des employeurs de la région de la capitale NDEAM
Les prix annuels de reconnaissance des employeurs de la région de la capitale NDEAM ont décerné à John Hastings de John’s Place, le prix régional de l’entrepreneur. Il a été reconnu pour avoir fourni des expériences de travail et embauché des personnes ayant une déficience intellectuelle de New Visions.
